Outplacement-Beratung

Outplacement bzw. Newplacement verstehen wir als die Kunst, Ihren verdienstvollen Mitarbeitenden zu helfen, die Krisensituation zu überwinden und daraus neue Chancen zu entwickeln. Es geht darum, den möglicherweise unerwarteten Einschnitt im Leben zu verarbeiten und danach möglichst rasch vorwärts zu schauen und die Arbeitsmarktfähigkeit neu auszurichten.

Das bietet Ihnen die Outplacement-Beratung

Themen Phase I

Emotionale Verarbeitung der Kündigung / Gestaltung des Alltags / Standortbestimmung / Karrierebilanz / ausführliche psychodiagnostische Eignungs- und Neigungsabklärung / Entwickeln beruflicher und persönlicher Ziele / Aufbau eines Kontaktnetzes / Aktualisierung der Bewerbungsunterlagen / ausführlicher Beratungsbericht

Themen Phase II

(Umsetzungsphase) Begleitung und Beratung während der Stellensuche / Überprüfen der Bewerbungsstrategien / situationsbedingter Einbezug weiterer Personen aus dem persönlichen Netzwerk der Betroffenen / Umgang mit Absagen

0711/ 870 30 990 oder info@s-b-institut.de

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